가업승계 두고 자녀 갈등 조짐… YK 자문으로 증여방향 정리했어요

YK 상속 사건 변호사를 찾게 된 경위

의뢰인은 강남 소재 빌딩을 소유한 92세 고령자로서, 해당 건물은 법인 명의로 되어 있고 본인과 배우자가 공동대표로 등재되어 있으며 2남 3녀 자녀들이 모두 이사로 참여한 구조였습니다. 연세가 많아 청력이 거의 없고, 필기로만 의사소통이 가능한 상태였으며, 장녀는 사고 후유증으로 구술 의사표현이 어려운 상황이었습니다. 의뢰인은 최근 첫째 아들(장남)이 법인의 회계사를 해고하려는 움직임을 보이고, 자녀들 간의 갈등이 심화되고 있어 향후 법인 건물의 소유관계를 놓고 분쟁이 발생할 것을 우려했습니다. 이에 따라, 이사회 결의 없이 본인 단독 의사로 배우자 및 자녀에게 법인 명의의 건물을 상속분 비율대로 증여할 수 있는지, 그리고 이와 관련한 법적 절차 및 증여세·양도세 부담 등을 포함한 가업승계 방식 전반에 대한 자문을 구하고자 법무법인 YK 분당 분사무소에 방문하셨습니다.

YK 상속 사건 변호사의 조력 내용

법무법인 YK 분당 분사무소는 먼저 상법상 이사회 결의 없이 이사 등기만으로 처리할 수 없는 사안임을 분명히 하고, 정관 변경 또는 특별결의 필요성을 설명하였습니다. 더불어 사전증여와 유류분 청구 대비, 공동명의 방식으로의 전환, 가업승계 시 특례세제 적용 여부 등 다양한 시나리오를 구성해 비교 분석해드렸습니다. 의뢰인은 본 건으로 총 2회 이상 면담을 진행하였고, 법무법인 YK는 질의사항에 대한 서면 회신 외에도 총 17페이지에 달하는 서면 법률의견서를 제공하여 명확한 의사결정을 도왔습니다. 결국 의뢰인은 가족 내 분쟁을 예방하고 합리적인 증여절차를 위한 기본 구조설계를 완료할 수 있었습니다.